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海宁市采供血点岗位职责

作者:官网管理员 阅读次数:6315 发布时间:2017-06-03

一、采供血点主任岗位职责

1.在血站站长和医院院长的领导下,全面负责采供血点的行政、业务和质量管理工作。

2.自觉遵守法律法规和各项方针政策,认真开展采供血业务和质量的策划、组织、实施和监控,确保临床用血的需求和安全。

3.认真贯彻落实血站的质量方针和质量目标。

4.负责制定各部门的职责和权限。

5.负责向职工传达遵守法律法规、满足献血者需求、满足临床用血需求的重要性,加强职工为献血者和用血医院服务的责任心。

6.采供血点主任缺席时,由质量管理员临时代行其职责。

二、献血科岗位职责

1.献血科负责人职责

1.1在采供血点主任的领导下,负责组织科室工作人员完成各项工作。

1.2带领科室成员树立严谨求实的工作作风和认真负责的工作态度,积极培育团队精神。

1.3负责献血全过程的管理,确保服务的质量和血液的质量以及安全生产。

1.4必须根据“量出为入”的原则安排采血和服务的具体内容。

1.4负责草拟本科室管理制度、岗位职责与操作规程等文件。

1.5监督科室人员严格执行各项规章制度和操作规程,确保献血服务工作的质量。

1.6组织科室人员进行政治学习、业务培训和技术考核,不断提高业务理论和技术操作水平。

1.7负责科室工作人员的考核工作并提出用人意见。

1.8密切保持与其他科室的联系,做好合作与协调,做到顾全大局。

1.9完成领导交办的其他工作。

1.10因外出学习、病事假等原因不能正常履行职责时,应临时安排一名人员主持科室工作,并报办公室备案。

2.献血宣传与招募岗位职责

2.1负责献血招募组的日常管理,完成科室下达的各项任务。

2.2负责建立固定志愿无偿献血者队伍,满足临床用血需求和安全。

2.3负责献血招募工作,确保招募工作的质量,做好献血者的保留。

2.4负责应急献血队伍的建设和应急献血者的招募。

2.5负责做好无偿献血的宣传活动。

2.6注重合作与协调,做到顾全大局。

2.7完成科室布置的其他工作。

3.献血者接待岗位职责

3.1负责无偿献血者的接待和服务工作。

3.2具备热情的工作热情,良好的沟通技巧。使用您好谢谢等文明服务用语。

3.3负责献血填表、登记所需物品:《献血登记表》、笔、回形针等的准备。

3.4负责指导献血者填写《献血登记表》。

3.5正确指导献血者进入下一步献血流程。

3.6献血结束后与献血者热情告别,表示感谢。

4.电脑查询、核对岗位职责

4.1负责无偿献血者身份核对和献血信息的电脑查询工作。

4.2按照《信息查询和录入操作规程》,认真做好献血者身份核对工作,杜绝冒名献血,确保献血者身份证号码准确。

4.3按照《信息查询和录入操作规程》,认真做好献血者献血信息的电脑查询工作,杜绝既往淘汰献血再次献血。

4.4正确指导献血者进入下一步献血流程。

5.献血者信息录入岗位职责

5.1负责将献血者信息录入计算机管理信息系统。

5.2按照《信息查询和录入操作规程》,负责将献血者信息准确无误地录入计算机管理信息系统。

5.3认真执行电脑操作程序,保证电脑正常运行。如遇特殊情况,立即向电脑管理人员汇报。

5.4严格遵守献血者个人隐私保密制度。

6.献血体检岗位职责

6.1负责献血者体检和健康征询工作。

6.2做好热情接待工作,使用您好谢谢等文明服务用语。

6.3耐心解答献血者的咨询,主动宣传献血知识,动员开展成分献血。

6.4按照《献血体检操作规程》认真进行体检,决定献血者能否献血或暂缓献血。

6.5根据献血者健康情况,征求、建议献血者一次献血量。

6.6认真履行献血者隐私保密和献血告知义务。

6.7指导并协助采血人员及时处理献血不良反应。

6.8做好本岗位当日的工作记录。

6.9维护并做好献血场所的环境卫生。

7.采血岗位职责、

7.1负责做好血液采集、热合、留样及标本送检等工作。

7.2按照《血液采集质量标准》和《血液采集操作细则》开展工作,确保献血者安全和血液质量符合标准。

7.3认真做好采血前的各项准备工作,包括人员卫生、仪器设备、原辅材料等。

7.4献血前应仔细核对献血者体检、检验结果和献血者个人信息。

7.5熟练掌握静脉穿刺和无菌操作技术,做到技术熟练、操作规范、采量准确。

7.6采血过程中注意观察献血者面色、神志,询问有无不适,发现异常及时处理,必要时报告医生或资深医务人员,并协助处理。

7.7做好采血后的护理工作,确保献血者安全。

7.8做好血液初复检标本的留样工作,做到留样准确、无误并及时送检。

7.9根据全血及各种成分血的不同质量要求做好血液热合工作。

7.10认真检查核对每一工作程序,发现不合格及时处理并登记。

7.11做好采血室的消毒隔离工作,认真执行医疗废物管理制度。

7.12认真填写各项记录,做好资料收集、整理、归档工作。

8.热合岗位职责

8.1负责做好血液热合、《献血登记表》和血液检测标本的交接工作。

8.2正确使用和维护热合机,保持卫生整洁。

8.3严格按照操作规程做好热合工作。

8.4负责原料血液、检验标本和《无偿献血登记表》的清点、核对和交接工作。

8.5做好本岗位当日的工作记录。

9.献血证管理岗位职责

9.1负责无偿献血证的申请、领用、保管、加印、发放等管理,确保无偿献血证的管理符合国家要求。

9.2必须使用国家统一的无偿献血证,从指定的单位采购。

9.3必须加强无偿献血证的管理,做好领用记录,确保领用数量相符。

9.4按照规定对无偿献血证加盖印章,确保清晰、准确。

9.5负责无偿献血证的填写和核发。

9.6负责献血证发放岗所需物品的清点和补充。

10.献血巡视与护理岗位职责

10.1负责献血过程巡视和献血后护理工作。

10.2负责献血过程中饮料的递送、献血者物品的存放。

10.3指导献血者献血后的伤口护理、饮食、工作及运动。

10.4负责观察并及时发现献血反应。

10.5负责了解献血者的需求和期望。

10.6动员献血者成为固定献血者,并对献血者表示感谢。

11.献血不良反应处理岗位职责

11.1体检医生负责处理献血不良反应。

11.2正确、及时识别献血不良反应。

11.3正确处理献血不良反应。

11.4负责填写献血不良反应的发生情况及处理的记录。

11.5必要时负责护送献血者回家。

11.6 24小时内及时联系献血者,以达到保留献血者的目的。

12.血液成分单采岗位职责

12.1负责成分献血工作。

12.2负责单采成分献血者的接待工作。

12.3负责单采机器的调试、预热、保养与维护。

12.4负责安装管路、参数的设置、成分血液的采集、热合、贴签及血液成分的交接。

12.5负责成分献血室的安全与卫生。

12.6指导献血后护理。

12.7负责处理成分献血时出现的各种应急状况。

12.8负责将成分献血者信息准确无误地录入计算机信息管理系统。

13.献血后回告受理及临床咨询服务岗位职责

13.1负责献血后回告受理和临床咨询服务工作。

13.2献血后回告受理和临床咨询服务工作由专人负责。

13.3根据嘉兴血站的检验报告,仔细核对检验记录,建立不合格献血者的反馈名单。

13.4按照《献血后回告受理及保密性弃血处理程序》,做好献血后回告受理及保密性弃血处理。13.5严格遵守《献血者信息保密制度》,确保无偿献血者的隐私安全。

13.6在医生指导下,开展临床咨询服务。

三、供血科岗位职责

1.供血科负责人岗位职责

1.1在采供血点主任领导下,负责组织科室人员进行血液的接收、制备、储存、发放工作。

1.2团结、关心和爱护本科工作人员,率先垂范,尽职尽责,成为科室的核心。

1.3负责草拟本科室管理制度、岗位职责和标准操作规程等文件。监督科室工作人员严格执行各项规章制度和操作规程,确保血液质量及血液安全,严防差错事故的发生。

1.4组织科室人员进行政治学习、业务培训和技术考核,不断提高业务理论和技术操作水平。

1.5注重科室人员整体素质的提高,培育团队精神,不断增强科室的整体实力。

1.6负责科室工作人员的考核工作并提出用人意见,提出劳务津贴的分配和奖惩办法。

1.7协调好本科室与其他科室的关系,并保持密切联系,共同促进工作的顺利开展。

1.8因外出学习、病事假等原因不能正常履行科主任职责时,应临时安排一名人员主持科室工作,并报办公室备案。

2.血液接收与待检库管理岗位职责

2.1负责对原料血液的清点、打印入库清单,与采血人员核对清楚后入待检库,并在入库清单上签名。

2.2负责对不合格原料血的判定,标识和隔离,并申请报废。

2.3负责对预约的特殊成分用血的留取,并标识。

2.4负责对需成分制备血液的清点、核对、出库。

2.5负责成分制备后产品的核对、入库。

2.6工作认真负责,待检血液与检验合格血液分区存放。

2.7负责对待检库冰箱的温度监控,保证温度在血液储存的正常范围内。

2.8认真执行一次性材料和医疗废物管理制度

3.离心岗位职责

3.1掌握各种成分血液分离的离心知识、离心要求。

3.2严格执行血液离心操作规程,负责做好相关记录。

3.3负责离心机的调试,根据成分制备要求预温。

3.4负责离心血液的平衡、装杯,根据不同成分需求进行离心。

3.5负责离心机、离心杯的保养及成分室的清洁、消毒。

3.6负责成分室各种表单的记录及物品的清点、核对、登记。

3.7认真执行一次性材料和医疗废物管理制度。

4.血液制备岗位职责

4.1熟练掌握各种成分制备技术和质量标准,严格执行操作规程,负责做好制备记录。

4.2学习新的理论与方法,不断改进制备技术,提高血液成分制品的质量与临床疗效。

4.3严格执行查对制度,遇有血袋破损、渗漏、溶血、凝血块等现象,及时报告科室主管,并按规定处理。

4.4正确使用和维护仪器设备,确保仪器设备处于正常工作状态。

4.5负责工作区清洁卫生工作,保持室内清洁整齐,物品摆放井然有序。

4.6负责电脑成分制备及清单打印,与复核人员核对清楚后送血库。

5.血液标签打印粘贴岗位职责

5.1具备严谨求实的工作作风和认真负责的工作态度。

5.2具备合格血液的判定能力,并能熟练掌握电脑纸的更换。

5.3严格执行贴签操作规程,对检验不合格血液按规定处理。

5.4严格执行血液贴签、包装和入库操作规程。

5.5负责对不合格血液在计算机管理系统中作报废申请,并作好记录。

5.6认真执行一次性材料和医疗废物管理制度。

6.血液隔离与放行岗位职责

6.1具备严谨求实的工作作风和认真负责的工作态度。

6.2负责对最终检验报告的确认并签字。

6.3负责对检验合格并已贴签的血液转移入成品库,对检验不合格的血液进行标识,放入不合格库,并执行电脑报废,打印申请报废清单。

6.4按照血液隔离与放行操作规程进行血液批放行,并记录。

6.5认真执行一次性材料和医疗废物管理制度。

7.血液成品库管理岗位职责

7.1具备严谨求实的工作作风和认真负责的工作态度。

7.2负责对成品血液及血液制品的摆放,血库各种表单的记录。

7.3负责对成品库冰箱温度的监控、消毒、除霜。

7.4负责血库环境的清洁、消毒,物品摆放井然有序。

7.5认真检查核对血液的库存量,有效期、定期盘库 ,控制血液的过期报废。

7.6认真做好血库各种仪器、设备的维护、保养。

7.7负责对成品库冰箱的血型标识。

7.8认真做好一次性医疗用品及医疗废物处理工作。

8.血液发放岗位职责

8.1具备严谨求实的工作作风和认真负责的工作态度。

8.2负责医院及采供血点的约血评审并登记。

8.3根据医院及采供血点的需求,结合本站实际情况,作出准确评估并发放血液。

8.4负责打印发放血液出库清单,与实物核对无误后作好记录,并签名、盖章。

8.5具有对不合格血液及血液制品的判定能力,杜绝不合格品的发放。

8.6负责发放血液及血液制品运输过程中的温度控制。

8.7负责对血液运送箱的标识。

8.8认真执行一次性材料和医疗废物管理制度。

9.血库值班岗位职责

9.1具备严谨求实的工作作风和认真负责的工作态度。

9.2负责制定每天的血液采集计划,并填写计划单。

9.3负责接听电话,发放医院急救用血并做好相关费用的收缴工作。

9.4负责调入血液的接收、外调血液的发放并记录。

9.5负责在每月最后一天进行盘库并记录。

9.6负责血库冰箱的温度记录,发现异常及时处理,每周四做好储血冰箱的消毒。

9.7负责血库环境的整洁,并做好血库空气消毒、登记工作。

9.8负责本科室设备、水、电和门窗等安全,督促后勤值班人员做好全站安全保卫工作。

9.9负责做好值班室的清洁卫生工作。

9.10负责填写值班交班报告,并与接班人员口头交班。

四、业务科岗位职责

1.业务科负责人岗位职责

1.1在采供血点主任的领导下,负责组织科室工作人员完成下达的各项工作。

1.2带领科室成员树立严谨求实的工作作风和认真负责的工作态度,积极培育团队精神。

1.3根据“量出为入”的原则安排采血。

1.4负责草拟本科室岗位职责与操作规程等文件。

1.5组织科室人员进行政治学习、业务培训和技术考核,不断提高业务理论和技术操作水平。

1.6负责无偿献血宣传、策划和实施无偿献血宣传活动。

1.7做好应对突发事件后应急献血工作。

2.献血宣传与招募岗位职责

2.1做好无偿献血宣传、策划和实施无偿献血宣传活动。

2.2根据年度采供血工作目标,完成团体无偿献血招募任务,做好团体无偿献血工作。

2.3巩固、发展和维护无偿献血队伍。

2.4负责团体献血后献血名单反馈,并向团体组织者致感谢信表示感谢。

2.5负责每周向社会发布血情公告,指导公民献血。

3.数据统计分析岗位职责

3.1做好无偿献血业务数据收集、统计和分析。

3.2做好各类无偿献血表彰奖励的统计和上报工作,协助表彰。

3.3负责每月采供血点业务数据统计,于每月10日前上报嘉兴市中心血站。

3.4完成领导交与的其他临时性任务。

五、质管科岗位职责

1.质管科负责人岗位职责

1.1在采供血点主任领导下,合理利用本科室人力和其他资源,确保完成血站下达的相关工作任务。

1.2加强科室管理,制定本科室工作计划,结合本科室实际进行科学合理的分工。

1.3在质量主管领导下,负责本部质量管理体系文件管理。

1.4在质量主管领导下,负责质量管理体系的协调、监督、检查、验证工作,组织本部内部审核,协助嘉兴血站做好管理评审。

1.5密切保持与相关科室和采供血点的联系,做好各科室间的协调工作。

1.6负责采供血过程中不合格品的审核和确认。

1.7负责对质量管理体系数据进行整理、分析,向质量主管提出改进建议。

1.8参与培训管理与服务对象投诉处理工作。

1.9参与制订各类质量标准,组织审核新技术、新项目、新产品的有关资料。

1.10定期做好血液、原辅材料、工艺卫生、设备等的质量抽检工作。

1.11负责质量记录的建立、标识和更改的管理。

1.12负责科内电脑网络管理。

1.13负责安排好科室内仪器设备、环境卫生和领导交办的其他工作。

1.14因外出学习、病事假等原因不能正常履行科主任职责时,应临时安排一名人员主持科室工作,并报办公室备案。

2.质量保证岗位职责

2.1负责质量体系培训、文件管理、记录控制、内部审核、动态审核、内部沟通、纠正预防措施等工作。

2.2协助办公室开展新进职工、在岗职工、转岗职工质量体系培训。

2.3按《文件控制程序》,做好质量管理体系文件的管理。

2.4按《记录控制程序》,做好质量管理体系记录的管理。

2.5按《内部质量审核控制程序》,做好年度内部质量审核工作。

2.6按《采供血过程控制程序》,定期进行动态审核。

2.7做好质量例会资料准备、动态审核情况汇报、质量管理体系业绩评估、质量例会会议记录,为内部沟通做准备。

2.8按《纠正措施控制程序》、《预防措施控制程序》,做好纠正、预防措施的跟踪验证工作。

2.9对采供血过程质量有关的统计进行分析,提出分析报告,为纠正和预防措施提供依据。

3.质量控制岗位职责

3.1负责工艺卫生、原辅材料、试剂试药、设施设备以及成品血液的质量检测等工作,对不合格品作出确认。

3.2按《采购控制程序》和《关键物料质量检查操作规程》,做好关键物料的质量检查、检验工作,及时发布检测结果报告。

3.3做好成分离心机、储血冰箱、压力蒸汽灭菌器、微电脑采血控制器、速冻冰箱等关键设备的质量检测工作,确保设备性能符合要求。

3.4负责计量器具的周期性送检和建档管理,监督计量器具的使用、维护和保养。

3.5按照规定,做好血液及成分血的质量抽查检测工作,发现问题,及时报告领导。

3.6按《不合格品控制程序》,做好不合格品确认,负责不合格品报废的审核。

4.计算机网络管理岗位职责

4.1负责做好计算机管理信息系统的日常维护和数据备份的具体实施工作,确保采供血各项业务正常运行。

4.2负责电脑网络及软硬件的安装、调试和日常维护。

4.3指导并协助各部门工作人员做好计算机管理信息系统的流程确认和正确使用。指导各部门兼职电脑管理员做好科室计算机管理信息系统的日常维护。

4.4负责组织相关人员进行计算机使用安全和病毒防护知识的培训工作。

4.5做好全站计算机管理信息系统的应急维护工作。及时处理各部门电脑操作故障。

5.血液质量投诉处理岗位职责

5.1按照《血液质量投诉处理操作规程》,做好血液质量投诉的处理工作。

5.2遵循公平、公正、及时、合理的原则,坚持实事求是的科学态度。

5.3做好每一件投诉的确认、登记、调查核实、处理及跟踪追溯工作。

5.4对能够当场解决的问题,应立即解决;对规定时间内解决的问题,应尽早解决。

5.5对于较复杂的投诉,应立即向采供血点主任报告,并做好相关记录。